Sentencias relevantes en materia de Derechos Humanos:
Datos de la Sentencia:
Contradicción de Tesis 318/2018
Tema
Derecho a la igualdad y no discriminación, derecho a la seguridad social
Sinópsis
La Segunda Sala al dirimir una contradicción de tesis entre dos tribunales, estableció que es obligación juzgar con perspectiva de género en los casos en que una trabajadora declare que fue despedida por razón de embarazo y el patrón exhiba la renuncia firmada, pues es más probable que se trató de un despido que de una renuncia, al existir una duda razonable acerca de su voluntad de prescindir de su empleo por los gastos que implica y la necesidad de acceder a la seguridad social.
Datos de la Sentencia:
Amparo en Revisión 533/2018
Tema
Derecho a la identidad
Sinópsis
Una mujer solicitó su derecho de filiación respecto de un hijo nacido de un vientre subrogado, pero le fue negado.
La Primera Sala estableció la falta de vínculo biológico no es suficiente para negar una filiación legal. El menor requiere para su adecuado desarrollo contar con todos los derechos prestacionales derivados de la filiación, como derechos alimentarios, sucesorios, así como a recibir cuidados, educación y afecto. Lo más conveniente en este caso es que sea cuidado por las personas que desean hacerse cargo de él y lo han hecho desde su nacimiento pues se comprobó hasta el momento, la mujer gestante no desear reclamar algún derecho sobre el niño.
Datos de la Sentencia:
Amparo Directo en Revisión 7134/2018
Tema
Derecho a la igualdad
Sinópsis
Un matrimonio decide divorciarse y comienza la liquidación de sociedad conyugal. Este asunto considera la forma en que deben distribuirse aquellos bienes que se incorporaron a la sociedad durante el tiempo que duró el matrimonio.
La Primera Sala estableció, al juzgar con perspectiva de género, que la interpretación del artículo 196 del Código Civil para el Distrito Federal, da lugar a compatibilizarlo con el principio de igualdad, a fin de evitar situaciones discriminatorias contra las mujeres, por violencia económica o patrimonial y, por ende, que contemple un supuesto adicional para el cese de los efectos de la sociedad conyugal. Bajo el principio de igualdad y el derecho de la mujer a vivir una vida libre de violencia, se consideró que deberán cesar los efectos de la sociedad conyugal, en lo que le favorezcan al cónyuge varón, desde el momento en que éste, de manera injustificada, se desentienda de aportar tanto económicamente como en las labores del hogar. En estos casos, la modulación de la sociedad conyugal tiene por objeto descartar la posibilidad de enriquecimiento injusto por parte del cónyuge varón al haber ejercido violencia económica contra su esposa y garantizar el acceso de ambos a los productos generados por el esfuerzo común.
Datos de la Sentencia:
Amparo en Revisión 364/2018
Tema
Derecho a la igualdad y no discriminación
Sinópsis
Un hombre solicitó pensión que le fue negada puesto que se imponen requisitos adicionales para obtener la pensión al viudo en relación con las exigencias que se prevén para las mujeres, pues demanda que exista una incapacidad total y que hubiere dependencia económica respecto de la trabajadora asegurada fallecida, lo que denota un trato discriminatorio por razón de género.
La Segunda Sala estableció que la disposición reclamada otorga un trato diferenciado, tratándose si es varón o mujer, pues condiciona el otorgamiento de la pensión de viudez a que el viudo acredite su total incapacidad y su dependencia económica respecto de la trabajadora asegurada fallecida, mientras que no lo hace en relación con la mujer cuando es el hombre quien muere.
Datos de la Sentencia:
Amparo en Revisión 447/2018
Tema
Derecho a la igualdad y no discriminación
Sinópsis
Un hombre solicito la pensión de viudez que le correspondía por parte de su esposa fallecida, pero se le negó por falta de requisitos.
La Primera Sala determino que establecer requisitos distintos para acceder al derecho a la pensión por viudez por parte de hombres viudos de trabajadoras fallecidas aseguradas ante el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), es injustificado e inconstitucional. El derecho a una pensión no encuentra limitantes por razón de género, pues se refiere en general a los trabajadores que realizaron una labor y cotizaron para gozar de los derechos que otorga la ley.
Datos de la Sentencia:
Amparo en Revisión 24/2018
Tema
Derecho a vivir una vida libre de violencia
Sinópsis
Una mujer solicito una medida de separación de personas y reintegración al domicilio conyugal junto con sus hijos, en primera instancia, el Juez negó la medida, en apelación, la Sala revocó la sentencia y determino la procedencia de la medida. El demandado interpuso juicio de amparo pero le fue negado, entonces, solicitó la revisión.
La Primera Sala concluyó que existe un importante porcentaje de la población que por su condición de género de hecho requiere de la protección estatal ante un posible ataque de violencia perpetrado en su hogar. En este escenario de necesidad y urgencia, las medidas de protección contempladas en la legislación, a pesar de no exigir la acreditación individual de la vulnerabilidad de la posible víctima, constituyen una intervención válida y razonable en el derecho de propiedad del presunto agresor, ya que, por un lado, se trata de órdenes cautelares –por tanto, no definitivas–, y por otro, merece un grado de protección menor frente a los valores y derechos que se pretende salvaguardar.
Datos de la Sentencia:
Amparo Directo en Revisión 3239/2018
Tema
Derecho a vivir una vida libre de violencia
Sinópsis
Un hombre fue condenado por el delito de feminicidio, interpuso recurso de apelación pero se confirmó la sentencia, entonces solicitó la revisión. En todos los recursos argumento la inconstitucionalidad de la tipificación del delito de feminicidio.
La Primera Sala concluyó que la porción normativa “conductas de género” contenida en el artículo 331 Bis 2 del Código Penal para el Estado de Nuevo León, que justifica la existencia de una figura típica diferente del homicidio que se nombra como feminicidio, se refiere a las agresiones derivadas del conjunto de ideas y creencias compartidas culturalmente acerca de cómo deben comportarse las mujeres, según la CEDAW prácticas concernientes a los papeles de hombres y mujeres, que surgen de modelos de inferioridad de un sexo respecto a otro.
Datos de la Sentencia:
Amparo Directo 9/2018
Tema
Derecho a la igualdad y no discriminación, derecho a la seguridad social
Sinópsis
Una mujer trabajadora del hogar solicitó, entre otras prestaciones, la inscripción retroactiva ante el Instituto Mexicano de Seguridad Social (IMSS), pero la junta determinó que el patrón no estaba obligado a inscribir a este tipo de trabajadores ante el IMSS.
La Segunda Sala concluyó que no sólo la exclusión del régimen obligatorio del Seguro Social comporta una actuación discriminatoria que perpetua y fortalece la marginación social de las mujeres que se dedican al hogar, sino que además, esa violación no puede ser solventada o superada, simplemente porque, conforme al sistema jurídico, dichas trabajadoras puedan acceder al llamado régimen voluntario de seguridad social. A partir de entonces se deberá diseñar y ejecutar un régimen especial de seguridad social para las trabajadoras del hogar, que a su vez entregue las facilidades administrativas necesarias que permitan cumplir de manera sencilla y clara las obligaciones patronales.
Datos de la Sentencia:
Amparo Directo en Revisión 5081/2017
Tema
Derecho a la igualdad y no discriminación
Sinópsis
A una mujer se le suspendió el pago de viudez por haber contraído nuevas nupcias, le exigieron permanecer soltera para seguir recibiendo pensión por viudez.
La Segunda Sala resolvió que la norma que prevé la cancelación de la pensión de viudez otorgada a favor de la cónyuge o concubina cuando ésta contraiga nuevamente matrimonio o se una en concubinato, transgrede los derechos a la igualdad y no discriminación y a la seguridad social, toda vez que las aportaciones del trabajador buscan proteger sus deudos.
Datos de la Sentencia:
Amparo Directo en Revisión 4883/2017
Tema
Derecho a la igualdad
Sinópsis
Mujer solicita al divorciarse compensación por el 50% de los bienes adquiridos durante 40 años de matrimonio, pues no pudo ejercer su profesión en igualdad de condiciones que su esposo, debido a que se dedicó al cuidado del hogar.
La Primera Sala determinó que debe ser compensada por doble jornada laboral ya que quien se dedica al cuidado del hogar ve limitada su capacidad para adquirir bienes durante el matrimonio. La figura de la compensación permite que un cónyuge pueda tener la posibilidad de demandar del otro hasta un porcentaje de los bienes que hubieren adquirido en aquellos matrimonios celebrados bajo el régimen de separación de bienes siempre y cuando, durante éste, hubiera reportado un costo de oportunidad por asumir determinadas cargas domésticas y familiares en mayor medida. Así, la finalidad de la institución es reivindicar el valor del trabajo doméstico y de cuidado, largamente invisibilizado en nuestra sociedad, asegurando la igualdad de derechos y de responsabilidades de ambos cónyuges. En ese sentido, el cónyuge que se dedicó a las tareas del hogar, pero que además salió al mundo laboral y realizó un trabajo remunerado no debe entenderse excluido de la posibilidad de acceder al derecho de compensación, por el contrario, el tiempo y el grado de dedicación al trabajo del hogar, y en su caso, al cuidado de los hijos, deben ser ponderados a efecto de determinar el monto o porcentaje de la eventual compensación.